計劃有兩個基本方式可供選擇 :

1. 公司贊助 / 雇員儲存 : 雇員為其子女設立儲蓄計劃 ， 並且將供款在發薪時直接扣除或由員工安排銀行每月自動轉帳供款。
2. 公司贊助 / 公司及雇員同時儲存 : 雇員為其子女設立儲蓄計劃，雇主和雇員同時透過薪俸系統供款 ( 雇員可以自行決定供款多少 ) 。如果雇主選擇 為 雇員子女的教育儲蓄計劃供款，其供款將成 為 一項需要納稅的福利。

自願參與 Global ESP 團體贊助 計劃 的優點 :

• 淨資本存款將投放於專業管理的低風險投資中。
• 註冊後，資金在計劃的有效期 內 都可以享受延稅增長。
• 登記加入沒有年齡限制 .
• 計劃的資金可以轉撥給另外一位任何年齡的合資格受益人
• 可選擇根據政府指引將存款轉投到註冊退休儲蓄計劃。 .
• 可靈活選擇何時及提取多少數額款項來支付認可教育課程的費用。
• Global 不會在政府指定的要求以外增加任何不必要的教育資格規條。